اعتراضات ادامه‌دار ۱۰۰۰ کارگر اخراجی کارخانه برفاب

اعتراضات ۱۰۰۰ کارگر اخراجی کارخانه برفاب شهر کرد، در اعتراض به ادامه بلاتکلیفی شغلی و معیشتی، با وجود وعده و وعیدهای دستگاه قضایی و مسئولان استان چهارمحال و بختیاری همچنان جریان دارد.

بنا به گزارشات منتشر در رسانه‌ها، روز پنجشنبه اول آبان ماه ۹۹، یک کارگر اخراجی کارخانه برفاب گفته است: «از زمان سفر رئیسی تاکنون هیچ جلسه‌ای به طور رسمی با ما برگزار نشد و هیچ یک از مسئولان مربوطه حاضر به تشکیل جلسه و دعوت از کارگران برای حل مشکلاتشان نشدند؛ ما و چند تن دیگر خودمان دوباره برای پیگیری وقت ملاقات می‌گیریم.»

وی به سه خواسته کارگران اشاره کرده و می‌گوید: «کارگران به دنبال سه خواسته هستند؛ یکی سختی کار که مدارک آن موجود می‌باشد، دوم مابه‌التفاوت طرح طبقه‌بندی که از سال ۷۶ در کشور اجرا شد، اما در استان چهارمحال و بختیاری اجرا نشده است و آخرین خواسته ما اعمال ماده ۲۰ قانون کار است.»

وی در رابطه با طرح طبقه‌بندی مشاغل می‌گوید: «طرح طبقه‌بندی، طرحی است که از همسانی تقریبی حقوق کارگران در هر زمینه‌ایی در سراسر کشور سخن می‌گوید که این طرح سال ۷۶ به تصویب رسیده است؛ اما این طرح در این کارخانه اجرا نشد و به دلیل عدم اجرای این طرح حق و حقوق کارگران پایمال شده و حداقل بیمه بیکاری را دریافت می‌کنیم.»

وی در ادامه به توضیح ماده ۲۰ قانون کار می‌پردازد و می‌گوید:

«ماده ۲۰ قانون کار یعنی اگر کارگری بدون دلیل و عذر موجه اخراج شود، سنوات آن کارگر براساس ۴۵ روز است، در حالی که ما هیچ کدام از کارگران‌ با دلیل موجه‌ای اخراج نشدیم، فقط جریان برچسب اعتیاد به کارگران است که آن هم اگر واقعیت داشت، کارخانه موظف بود یک ماه حقوق کارگر را بدهد و تحت درمان باشد و اگر اصلاح نشد با تشخیص کمیته انضباطی اخراج شود که این مصداق بارز اخراج نیرو بدون عذر موجه است.»

وی به وضعیت غم‌انگیز کارگران اشاره کرده و افزود: «کارگری که از کار بیکار شده و همسرش در کما به سر می‌برد، یا از آن یکی که دخترش دم بخت است و عرق شرم ناتوانی در تهیه جهیزیه بر جبین دارد و یا کارگر دیگری که دستش آسیب دیده و جایی برای ادامه کار ندارد و هزاران درد و رنجی که اگر از این کارگران بشنویم، بار غصه بر سینه‌مان سنگینی می‌کند و با این اوضاع اقتصادی شاید بتوانیم کمی دردهای این کارگران را درک کنیم.»

این کارگر اخراجی به بی‌توجه‌ای مسئولین اشاره می‌کند و در ادامه می‌گوید:

«چند روز پیش من و یکی از کارگران به تصمیم خود به ملاقات معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار رفتیم، در آن جا تازه ما بدهکار شدیم و این آقا به ما گفتند: «مشکل‌ شما را اداره کار باید حل کند و اگر حل نمی‌کند دیگر این جا مراجعه نکنید.» البته اعتراض او به این دلیل بود که چرا ما این ماجرا را رسانه‌ای کرده‌ایم.

وی در ادامه می‌گوید: «۴ ماه پیش تمامی مدارک را که با انبوهی وقت و انرژی و به زحمت توانستیم تهیه کنیم، در اختیار اداره کار گذاشتیم، اما گویا نیم‌نگاهی هم حتی به این مدارک نداشتند.»

بنا به گفته این کارگر اخراجی، کارخانه از کسانی که به لحاظ جسمی آسیب دیدند تعهد اجباری گرفت و وعده ادامه کار در کارخانه را به آنها داد، اما پس از گذشت یک ماه این کارگران را اخراج کرد.

وی در خاتمه صحبت‌هایش تصریح کرد: «کسی تا این لحظه پاسخ درستی به ما نداده و به دنبال حل مشکل ۱۰۰۰ کارگر اخراجی کارخانه برفاب نیستند، امروز با مشکلات معیشتی دست و پنجه نرم می‌کنیم و اگر پیگیری این مساله هستیم، برای اجرای قانون و احقاق حق و حقوق‌مان می‌باشد.»

Share: